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2019年居民养老保险要交多少钱?

2019年居民养老保险要交多少钱?

发布时间:2020-01-16 13:30:21

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1、职工养老保险缴费标准
各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%,两年提高一个百分点,最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。
2、灵活就业者养老保险缴费标准
个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。
例如:2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元,因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择(即省社平工资每月747元得100%-300%之间选择缴费)。
全年缴费金额最少为:747*18%*12=1613.5元,最多为:2241*18%*12=4840.6元。
3、城镇居民养老保险缴费标准
的缴费档次是每年100元(只适用于低保和五保家庭成员)、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元共12个档次。
其中,对选择300元以下档次的,补贴标准为每人每年30元,对选择500元、600元、800元、1000元档次缴费的,补贴标准为每人每年60元;对选择1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元档次缴费的,补贴标准为每人每年100元。

扩展资料:
养老金待遇领取条件:
参加城镇居民养老保险的城镇居民,年满60周岁,可按月领取养老金。
城镇居民养老保险制度实施时,已年满60周岁,未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的,不用缴费,可按月领取基础养老金。
距领取年龄不足15年的,应按年缴费,也允许补缴,累计缴费不超过15年;距领取年龄超过15年的,应按年缴费,累计缴费不少于15年。
要引导城镇居民积极参保、长期缴费,长缴多得;引导城镇居民养老保险待遇领取人员的子女按规定参保缴费。具体办法由省(区、市)人民政府规定。
相关制度衔接:
有条件的地方,城镇居民养老保险应与新农保合并实施。其他地方应积极创造条件将两项制度合并实施。城镇居民养老保险与职工基本养老保险等其他养老保险制度的衔接办法,由人力资源社会保障部会同财政部制定。
要妥善做好城镇居民养老保险制度与城镇居民最低生活保障、社会优抚等政策制度的配套衔接工作,具体办法由人力资源社会保障部、财政部会同有关部门研究制定。
参考资料来源:今年城乡居民养老保险缴费标准不变 本月起至12月10日可办理
参考资料来源:百度百科-城镇居民社会养老保险

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2019年社保交多少钱

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2019年开始社保有税务局征收,因为各地的而经济水平不同,社保一个月交多少钱也是要按照当地社保部门规定、职工个人薪资水平来决定的。关于社保一个月交多少钱的决定因素有以下几个:1、社保缴纳标准:社保缴纳标准是参考了当地的社会缴纳基数来制定的,具体可咨询当地的社保局。依据当地的经济发展情况,各地的社保局基本每年都会调整社保基数的变动。一般情况下,用人单位会按照当地最低的社保缴纳标准来为劳动者购买社保。2、社保缴纳计算方式:由于工伤保险和生育保险全部是由用人单位来缴纳的,因此可以暂时忽略不计。例如:养老保险缴纳比例为:单位20%和个人8%医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%失业保险缴费比例:单位2%,个人1%张某的工资是5000元,那么他应当缴纳的社保费用应当是:5000元*(8%+2%+1%)=550元不过上面的社保缴费标准是在职职工的社保缴费标准,如果是自由职业者的话,2019社保一个月交多少钱?一般个人可以通过当地的社保中心缴纳城镇职工社保,缴纳的是养老保险、医疗保险和失业保险。缴纳的基数参照上一年当地职工的平均工资,其中养老保险的最低缴纳基数是当地上一年平均工资的40%,缴纳比例是20%,医疗保险的最低缴纳基数是当地上一年平均工资的60%,缴纳比例是5%。也就是说,假如甲某所在城市的当地平均工资为5000元,那么其应当缴纳的社保是:5000元*40%*20%+5000元*60%*5%=400+150=550元。所以,即使同样要缴纳550元的社保的,但是个人缴纳的社保中,最终属于自己个人的社保金额还是比在职员工的个人可用社保金额要少的。

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一、个人所得税专项附加扣除开始申报个人所得税法中提到可以扣除符合条件的项目,从2019年1月1日正式实施,其中子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等6项专项附加扣除优惠,大家要记得及时去申报,申报成功的小伙伴,在1月份发工资的时候就可以享受了,缴税会明显降低。二、个人社保费会增加从2019年1月1日起,基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费将交由税务部门统一征收。以前企业按最低标准缴纳社保的情况将不存在了,员工和企业得按照实际工资缴纳社保,虽然每个人缴纳的费用增加,但是能享受到更多的福利,从长远看是非常划算的。三、临时工综合征税大家都知道,在个税改革之前,按劳动报酬征税所交税费远高于按工资薪金交税,实施综合征税后,临时工将享有同合同工一样的税率水平,工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费四项劳动性所得将自2019年1月1日起,首次实行综合征税。四、工资条有变化从去年10月开始,个税起征点为5000元,2019年1月申报专项扣除后税金又会有变化,再加上从2019年起按实际工资缴纳社保,大家要密切关注自己的工资条,可能会有大的变动。五、城乡医保并轨从2019年起,新农合和城镇医保相结合,统一称作为城乡医保,农民与城市居民一样可以享受同等的待遇,全部统一发放新的社保卡,要记得及时去领取。以上这些内容都是与每个人息息相关的事情,大家一定要仔细了解相关的内容,该申请的赶紧申请,没有领取的要去领取,以免过期。从2019年1月开始,社保新规逐渐开始实施,事关大家的钱袋子,必须要引起重视。

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